TīmeklisStručno osposobljavanje za rad može trajati najduže koliko traje pripravnički staž. Ako ovim ili drugim zakonom nije drukčije propisano, na osobu koja se stručno … Tīmeklis2012. gada 20. apr. · Stručno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa. Zakon o poticanju zapošljavanja (NN 57/12) koji je stupio na snagu 31. svibnja 2012. …
Мера приправништва - НСЗ
TīmeklisStručno osposobljavanje može trajati najduže godinu dana, koliko i pripravnički staž, ako to zakonom nije drugačije regulisano. ... uračunavaju se u radni staž, ali mu ne pripadaju naknade za topli obrok, prevoz i druge naknade koje su vezane za prisustvo na radnom mjestu. TīmeklisU našoj praksi rašireno je mišljenje da su volontiranje, stručno osposobljavanje i usavršavanje, jedno te isto angažovanje mladih, kako kod privatnih poslodavaca, tako u državnom i javnom sektoru. Odredbama člana 201. Zakona o radu propisana je mogućnost zaključivanja ugovora o stručnom osposobljavanju i usavršavanju. … posti teollisuustie 28 seinäjoki
Ugovor o stručnom osposobljavanju i usavršavanju
Tīmeklis2024. gada 22. marts · – provodi stručno osposobljavanje i usavršavanje nastavnika u području strukovnog obrazovanja, ... pedagoške kompetencije te radni staž u struci u trajanju od najmanje pet godina. (5) Poslove suradnika u nastavi može obavljati osoba koja je završila odgovarajuće srednje obrazovanje, stekla pedagoške kompetencije … Tīmeklis(1) Stručni radnici koji nakon završenog obrazovanja zasnuju radni odnos ili se stručno osposobljavaju za rad bez zasnivanja radnog odnosa (u daljnjem tekstu: stručno … Tīmeklisradnog odnosa. Stručno osposobljavanje za rad iz stavka 1. ovoga članka ne može trajati dulje od pripravničkog staža iz članka 29. stavka 1. ovoga Pravilnika. ... Radni staž: od 1 do 5 godina 2 dana od 5 do 10 godina 3 dana od 10 do 15 godina 4 dana od 15 do 20 godina 5 dana ... posti tampere yhteystiedot